Charakter dopłat, które otrzymują właściciele firm zatrudniających osoby niepełnosprawne
W sprawie charakteru dopłat, które otrzymują właściciele firm zatrudniających osoby niepełnosprawne, narosło wiele nieporozumień. Dwa podstawowe, to czy:
- dopłaty mają na celu wyrównanie szans tych przedsiębiorstw na rynku i zaledwie pokrywają przewidywane straty wynikające z zatrudnienia tych osób np. w produkcji – ( niższa wydajność) co sugerowałyby przepisy Ustawy o zatrudnieniu Osób niepełnosprawnych uzależniające wysokość dopłat od stopnia niepełnosprawności
- czy też dopłaty te upoważniają beneficjentów do uzasadniania niskich cen (aż do dumpingowych włącznie) twierdzeniem, że pomoc w postaci dopłat jest dodatkowym źródłem dochodu firmy.